Q:我是个超级马大哈,从来做事都马马虎虎,老是被领导骂,怎么才能让自己变得心细一点啊?
你可以尝试在做事的时候,让自己稍微紧张一点。心理学家的研究表明,智力操作效率与情绪紧张之间的关系是一种倒“型曲线关系。当情绪过分紧张,或毫不紧张时,智力操作效率都是最差的;当情绪在中等强度的紧张状态下,智力操作效率往往是最好的。因此,保持适度的紧张情绪,也是防止粗心的有效方法。但是也要注意,不要让自己过度紧张,因为过度紧张的会大大增大犯错的几率哦,只需要适度提醒下自己,保持住紧张的感觉即可。
亲,犯错是工作中很常见的事情,重点是你要吸取教训,避免错误的再次发生。只要树立正确的工作意识,养成认真、细心的做事习惯,很容易就能摆脱这一困扰。
当然,如果你想快速养成认真细心的好习惯,可以选择一款功能强大的软件工具在旁协助你,比如敬业签这款云服务提醒软件就很不错。
因为,敬业签是一款功能强大、操作简便的便签软件,同时它还具备多端同步的优势,无论是在安卓系统、ios系统、windows系统,还是在ipad端或是网页端,都可以同步显示提醒事项内容。而且,敬业签有随时记录、内容自动云储存的功能,可以帮助我们及时记录工作事项,防止有遗忘的状况发生。
同时,敬业签还有多项分类的优点,可以帮助我们分类整理工作中犯过的错误,或是遇到的难题,做到让记录内容条理明确、清晰严整,让我们可以轻松查找到自己所需的内容。
除此之外,敬业签还有多种不同的提醒功能,能满足更多的工作需求。因此,我们可以将工作中的待办事项,设置成定时提醒,可以准时提醒我们工作中未完成的事项,对我们起到一个鞭策和监督的作用,让我们时刻保持一种紧张感,将更多的精力都放在工作中,进而养成认真、细心的做事习惯,只有这样,才能减少粗心大意的状况发生。
粗心是许多年轻人的通病。从心理学的角度来说,粗心是指一个人所理解和能做的事情,以及由于粗心而导致的错误。作为一种心理性格缺陷,其危害性不言而喻。加强对工作和学习重要性的认识。工作学习中经常会出现这样的现象:有些问题很容易,本不该错,粗心的人还是会犯错;相反,有些事情难度更大,按理说出错的可能性更大,但粗心的人这时候是不会出错的。为什么会出现这种“不正常”的现象?
这是因为人们在心理上更关注难题,大脑皮层形成的兴奋灶比较强,不容易受到其他兴奋灶的干扰,所以不容易出错;相反,我们在心理上对容易出现的问题不太重视,大脑皮层形成的兴奋焦点较弱,容易受到其他兴奋焦点的干扰,因此容易出错。
正因为如此,加强对工作学习重要性的认识,提高责任感,就不会粗心大意,也能自觉克服走神现象,从而有助于克服粗心大意的问题。
保持适度的紧张。我们经常会有这样的经历:每当进入考场,我们经常会暗示自己要小心。但是,由于我们的紧张,一些事后看起来很明显的错误和遗漏像隐形人一样接踵而至,我们甚至误读了题的要求,忘记做一些题。事后,我后悔自己的粗心大意。
其实这种粗心纯粹是情绪紧张造成的。心理学家的研究表明,智力运行效率与情绪紧张度的关系是一条倒曲线。当情绪过于紧张或不紧张时,智力运作的效率最差;当情绪处于中度紧张状态时,智力运作的效率往往是最好的。因此,保持适度的紧张也是防止粗心大意的有效方法。
专注。心理学研究表明,一个头脑可以用于两个目的,这就是所谓的注意力分配。比如老师一边讲课一边观察学生的听讲情况;学生听课时记笔记等。这些都是“一心二用”的例子。但是,注意力的分配是有条件的,即同时进行的两项活动中,必须有一项非常熟练。同时,几个活动之间的关系也很重要。如果他们之间没有关系,就很难开展这些活动。因此,为了克服粗心大意,我们应该学会把注意力集中在要做的工作上。
改掉坏习惯。因为有些人经常粗心大意,久而久之,他们的行为就形成了一个稳定的动态集,也就是形成了粗心的习惯。在这种情况下,改正坏习惯是克服粗心大意的根本方法。
首先是培养良好的护理习惯。因为单纯克服坏习惯只需要意志的压制;同时,只有培养好习惯,才能通过负向诱导机制,在大脑皮层破坏原有不良习惯形成的条件反射,不仅效果大,而且消耗的心理能量也少。因此,在工作和学习中,要自觉坚持高标准、严要求、重组织,事情做完后要认真检查、把关。长此以往,就会“成为一种习惯”。
其次,具体方法也要研究。以粗心错别字的习惯为例。错别字的主要原因是条件反射的泛化。消除错别字,需要对易混淆的单词进行多次强化,即从音、形、义的结合上进行多次复习,注意用各种形式进行复习,使一个单词的音、形、义在大脑皮层上形成牢固的联系。这样你写的时候就会得心应手,而不是漫不经心。
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