古代的公务员也有退休的时候,各个朝代的退休年龄不一样,但只要没有天灾人祸,没有贪腐问题被查办,大家都能熬到退休。那么退休之后要怎么办呢?各个朝代还是不一样的。咱们今天具体说一说。先来说说夏商周吧。许多文章都把这三个朝代略过了,但是它们也是古代的组成部分,所以咱们在这里写一下。这三个朝代的退休年龄是70岁,七十致政的说法就是这么来的。
这三个朝代的官员退休之后都是到国立学校教书,很像现在的运动员退役后到大学当体育老师。卿大夫以上的高级官员教书地点好一些,大夫一下的低级官员工作地点自然差一点。若是年纪太大不能教书怎么办?国家可以给他们养老。怎么说也是知识分子,还为国家工作一辈子,想来也不差这口吃的。秦汉的制度是一样,汉承秦制这个词就是证明,因此这两个朝代的官员退休制度大体相同。我们主要说一下汉朝。
这个朝代是一个相对仁义的国家,官员到年龄可以退休,身体不好也可以退休,这两者的待遇是一样的。汉朝的公卿退休后可以拿到原有工资的三分之一,若是功劳特别大的人待遇与上班时相同。除了每年的俸禄,他们在退休手续办完之后还会得到粮食、车马、黄金等一次性赏赐。魏晋南北朝是乱世,这个时期的退休政策制定的很好,但是执行不到位,很大程度上造成了机构臃肿。
这段时期的退休年龄仍然是七十岁,退休之后的高级官员依然有职位,只是这些职位均为闲职,比如中正官。贡献很大的人在退休之后依然能拿到全部薪水,其余人也可以拿到上班时薪水的一半。接下来就是隋唐,这两个朝代的制度同样很相似,因此我们把它们放到一起说。这两个朝代的退休年龄依然是70岁,但是身体有疾的人可以申请提前退休。五品以上的官员要由皇帝批准退休,六品以下的官员由尚书省审核。
得到皇帝赏识的官员退休之后依然可以拿到全部薪水,其余的官员五品以上可以得到一半的薪水,六品以下自然就低了。除了工资,他们在退休之后还会得到朝廷赐予的田地,因此这些人都是地主。辽国的官员退休之后还可以有职位,很多得到赏识的官员还会继续留在皇帝身边,虽然职位被年轻力强的人取代,但他们依然是皇帝的智囊。金国规定三品以上的官员在退休之后可以享受一半的薪资待遇。另外金朝还有一个不同于其他朝代的规定,就是许多年老多病还不愿意退休的人要强制他们退休,并且这些人退休后没有任何工资可拿。
元朝的官员在退休之前可以升官,三品以上的官员官升一级,这样他们在退休之后可以多拿银子。明朝官员退休后要回家养老,政府承担返乡的开销。这些人回家后可以免除各种赋税,地方官还要派人为他们服务。官员退休后子孙可以得到荫补的资格。清朝的官员仍然是回乡养老,极少数官员可以留在京城,这是极大的恩赐。通常退休后的工资是原来的一半,但是有特殊功劳的官员如打仗负伤的人可以拿到全部的工资。还有人向朝廷提交了退休申请,但是没有得到批复就擅自离职,这类人要受到惩罚。各个朝代都对退休官员做出安排,你最喜欢哪个朝代的做法呢?
古代退休制度和选拔制度是相互一致的。最早在尧舜禹那时候是禅让制度,自己年纪大了主动要求退休,禅让给即位的人,一般都是自己的亲信,而且还有姻缘关系。那时候生产力低下,洪水猛兽随时可以夺人生命,所以当头的和老百姓差距不是非常大,大家同甘共苦,大家也都不会去争那个头的位置。随着禹治水成功,财富极大丰盛,贫富差距开始拉大,禹极力培养自己的儿子启,启有兵权,启得位后建立夏,改氏族社会为奴隶社会,变成世袭制度。各个官员也实行世袭制度,以维护上层贵族的最大利益。不患重病不去世,就不会退休。夏商是奴隶社会繁荣,这个制度也最大繁荣。随着生产力的发展,到了春秋战国时期,奴隶制度逐步瓦解,君主仍然世袭,大臣采取封建世袭制度,一般不犯错,不患病,就一直当。到了秦时代,封建制度有了改革,官员不再世袭,一定由皇帝任命。到了魏晋南北朝时期,大臣的选拔是士大夫阶层的推选制度加皇帝任命。到了隋唐开始科举制度,公开选拔,年龄大了就退养。只要是官员,其做官的时候,其薪水俸禄几乎都是用来买地的。古代可不像现在,有股票有基金,古代最保险的方法就是置地。所以他们老了就是乡绅了,地主了,根本不吃国家财政,自己作官时候的俸禄及投资都够老来用的了。阁下如果非想知道待遇的话,明朝的一些,你参考下吧。工资是按品级来的,如正一品是87石/月的样子,如太师 太傅 太保,这些官。从一品是72石/月。从二品48石/月,如布政使这样的官。到正9品就是5石5斗的工资了。。。可怜,从9品就是5石的工资。《汉书·律历志》载:三十斤为一钧,四钧为一石,一石为一百二十斤。根据吴承洛《中国度量衡史》:明代一斤相当于现在约589克,一石大概相当于现在的142斤。如果按照现在平均米价1.75元/斤计算,那么明代正一品官员的年俸大约折合人民币259434元,合月俸21619.5元,从九品年俸14910,合月俸1242.5元。当然,这只是大概的算法。
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