在职场上你会学习吗？

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在职场上你会学习吗 跟人学

跟事学

跟书本学

ELM HOME周董到访，下午跟公司营销人员分享生活美学。不到一个小时的交流，深深被她的优雅感染。

在讲到如何学习时，她提到的三个点我觉得深以为是。

1跟人学看到这三个字，是不是立刻联想到“榜样的力量是无穷的” 如果是，可见咱大脑里的鸡汤也是满满的呀！还有“读万卷书，不如行万里路；行万里路，不如名师开悟”，讲的也正是“跟人学”的道理呀！

在“职业生活成功的关键点”中，有非常重要的一条就是“找个专业的导师”。过去我曾说“专业的导师可能是一个人，也可能是一个网站……”最近 在行、分答等平台，感觉“专业的导师”必须是具体的人，只有人与人之间才可能有情感的交流和针对具体问题的互动。好比我们网上购物，面对“在线客户”与自动回复的“机器人客服”，那感觉毕竟不一样呀！

所以学习PPT课程，可以找秋叶老师；学习知识管理，找萧秋水老师；学习演讲和采访，找剽悍一只猫老师；提升行动技能和拆书，找彭小六老师……巧用心理学过更有效率的人生，找心理导师刘轩。没错，他是台湾旅美作家刘墉的儿子。

当然，学习他们的课程或约见他们本人，都是需要付钱的。不过对一个已经身在职场的人来说，那点钱也真的算不了什么，比如秋叶PPT在网易的课程才一百多块钱，刘轩全年的课程才69块钱……真正想学习的人，不会在乎这点钱。

要知道，投资在自己脑袋上的钱，永远不会贬值！

跟人学。更要跟身边的人学，可能是我们的长辈，可能是上级、同事，可能是客户、朋友，也可能是一个小孩子，贾平凹就曾写过一篇《我的老师》，他的老师是朋友家三岁的小孩；学习的内容可能是生活方式、人情世故，也可能是某项技能。周董在分享中还说“拿放大镜看他人的优点，拿显微镜看自己的缺点”，多看别人的优点，就更能有学习别人长处的姿态呀！

2跟事学很多管理者都会说“我对事不对人”。说这话的场景往往是批评时，所谓“吃一堑长一智”，古人说的也正是“跟事学”，在发生过的事情（事件、教训）里学习。比如今天看到我妹妹发在群里的一个视频，关于最新的手机骗局……

坏事、好事都能用来学习，所谓“举一反三”，“透过现象看本质”。

能在“事”中学习的人，实在都是悟性很高的人呀！

3跟书本学大概知道我参加了100天读书计划，之前也有“每周读一本书”的“宣言”，并且是“新浪微博书评人”，周围有很多朋友让我给推荐书籍。

今天还有个同事让我推荐书给她。

忽然想到，每天晒早餐这件事我坚持的挺好的，大概“荐书”、写书评这件事更值得坚持下来。

浩瀚如海洋的书籍的世界里，有我们穷极一生都学不完的知识。

所以，读书吧！

阅读链接

【职涯系列之四】支持你的上司

【职涯系列之三】找个专业的导师

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简书签约作者 | 微博读书书评人 | 伪烘焙爱好者

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